Eletrobrás lança programa de treinamento para jovens carentes.

Inscrições Somente até o dia 25/11/2010.

O Departamento de Gestão de Pessoas – realiza Processo

Seletivo

pertinente ao Programa Jovem Aprendiz Eletrobrás para o ano de 2011

Assim como ocorreu na última seleção, o Edital para o Processo Seletivo foi elaborado conjuntamente entre Eletrobrás, Eletrobrás Eletronuclear e Eletrobrás Furnas, conforme descrito a seguir:

Edital: Publicado no D.O.U. nº 217, de 12/11/2010, seção 3, páginas 129, 130 e 131.

Disponível para consulta na Internet (Gestão de Pessoas / Seleção de Pessoal / Programa Jovem Aprendiz) ou Intranet (Gestão e Desenvolvimento de Pessoas / Educação / Jovem Aprendiz).

Empresas: Eletrobrás, Eletrobrás Eletronuclear e Eletrobrás Furnas.

Requisitos:

a)ter nacionalidade brasileira;

b)ter idade entre 14 (quatorze) anos completos e 18 (dezoito) anos incompletos, em 31/01/2011;

c)estar matriculado e frequentando a escola em cursos regulares do Ensino Fundamental ou Ensino Médio (vide quadro de vagas);

d)ser considerado apto em todos os exames médicos pré-admissionais;

e)não ter participado de programa de aprendizagem, inclusive no Programa Jovem Aprendiz promovido pelas empresas Eletrobrás.

Contrato de Aprendizagem:

a)Prazo: contrato por prazo determinado conforme curso escolhido (vide quadro de vagas);

b)Jornada: 4 (quatro) horas diárias, totalizando 20 (vinte) horas semanais;

c)Salário: salário-mínimo hora (piso regional);

d)Benefícios: auxílio-transporte e auxílio-alimentação ou auxílio-refeição.

Processo Seletivo (SENAI-RJ):

a)Prova Escrita de Português e Matemática, no dia 13/12/2010;

b)Prazo para inscrição: 24/11/2010 e 25/11/2010;

c)Posto de inscrição: SENAI de Laranjeiras – Rua Esteves Junior, 47 – Laranjeiras (próximo à Praça São Salvador);

d)Horários: de 9h as 16h.

Documentação necessária no momento da inscrição:

a)Documento de Identidade (original);

b)CPF (original);

c)Carteira de Trabalho (original);

d)Comprovante de Escolaridade (original);

e)Comprovante de Residência (original).

Distribuição das Vagas:

Cursos (perfis)	Duração (em meses)	Escolaridade mínima	Vagas
			Eletrobrás		Eletrobrás Eletronuclear		Eletrobrás Furnas
			AC	PD	AC	PD	AC	PD
Assistente Administrativo	11	Ensino Fundamental 8ª série	19	1	9	1	28	2
Logística	12	Ensino Médio 2ª série	6	1	4	1	9	1
Eletricista da Indústria Audiovisual	11	Ensino Fundamental 8ª série	12	1	6	1	19	1
Web Designer	11	Ensino Fundamental 8ª série	14	1	6	1	20	1

Legenda:

AC – ampla concorrência

PD – portador de deficiência

Quadro de Pontuação:

Etapa	Mínimo Exigido	Pontuação
Prova Escrita de Português	50% dos acertos	15
Prova Escrita de Matemática	50% dos acertos	15
Ser aluno de escola pública	Comprovante de Escolaridade	10
Atestar renda familiar de até 3 (três) salários mínimos (salário mínimo regional)	Declaração de próprio punho firmada pelos responsáveis, cuja veracidade está vinculada às penalidades legais	10

Resultado:

O resultado final (ordem classificatória) será posteriormente publicado no Diário Oficial da União e divulgado na Internet e Intranet.

Para demais esclarecimentos os candidatos deverão contatar o SENAI de Laranjeiras.

Curso e Certificação:

O curso será oferecido pelo SENAI-RJ de Laranjeiras que fornecerá, ao término do contrato de aprendizagem, certificado de qualificação profissional, àqueles que atingirem o índice mínimo de aproveitamento e de frequência, o qual conterá o curso oferecido, com a respectiva carga horária e desempenho obtido pelo aprendiz.

Dessa forma, o DAG solicita aos empregados e empregadas que divulguem esta importante iniciativa de inclusão social para todos os possíveis interessados.

Departamento de Gestão de Pessoas–DAG